Archief voor Auteur: wetalkseo

De meest spraakmakende bedrijfsuitjes

Ga op bedrijfsuitje in de regio Etten-Leur

Met al jouw collega’s een leuk uitje maar geen inspiratie? Ga dan is zoeken naar een uniek bedrijfsuitje waar iedereen plezier aan heeft. Een dagje toeren met een E-choppers, raadsels oplossen in een escape room of een filmwedstrijd bezoeken bijvoorbeeld. Een onvergetelijke dag maakt de band met het bedrijf en de medewerkers nog sterker en gezelliger. Met deze bedrijfsuitjes kun je een leuke tijd beleven.

E-Chopper huren

Deze motorachtige e-bikes zijn helemaal hip. Een dagje toeren met deze stoere bikes is dan ook een goede tip om als bedrijfsuitje te doen. Je krijgt er een instructeur en een waterflesje bij. De elektrische scooters maken het mogelijk lange afstanden af te leggen door hun sterke accu. Vaak maak je ook nog een stop voor een lunch in een leuk eetcafé onderweg.

Ga raadsels analyseren in een escape room

Een spannend uitje? Ga dan is voor een escape room. In soms enge of gekke ruimtes moeten jullie weten te ontsnappen aan de hand van code’s en crypto op te lossen. Kraak jij de deur of het slot? Of vindt jij de sleutel om naar de volgende ruimte te gaan. Escaperoom bedrijfsuitjes zijn leerzaam doordat je samen moet werken om een raadsel te onthullen. Ook escape rooms zijn te combineren met complete arrangementen als een 3-gangen diner voor al het personeel.

Muziekmachine maken samen met jouw collega’s

Dit is een erg origineel uitje. Je creëert met zijn allen een muzikale percussie, een soort muziek band. Elke collega’s krijgt een instrument die wordt afgestemd met ritmische muziek op andere instrumenten. De muziekstijl heeft wat weg van zuid Amerikaanse samba. Ook bij dit uitje verbeter je de samenwerking skills tussen jouw en je collega’s.

Etten Leur en Breda

Je kunt heerlijk shoppen in Breda. Deze typisch Brabantse stad heeft veel te bieden. De Nassaustad bevat veel gebouwen met historische waarde. Tevens bevat het talloze nachtclubs en cafés en kun je prima stappen. Taxi Etten Leur brengt jou en je collega’s snel weer thuis. Niemand hoeft de bob te zijn. Een leuk bedrijfsuitje voor een drukkerij is het Nederlandse drukkerij museum in Etten-Leur. Hier vind je alles over de oorsprong van drukwerk en kan een toegevoegde waarde zijn voor jouw organisatie.

Hoe kan ik mijn bedrijf beveiligen tegen datalekken?

Iedereen die een eigen bedrijf heeft, weet hoe belangrijk is om je datasystemen, website en alle digitale gegevens van je bedrijf te beschermen tegen datalekken. Tegenwoordig zijn internetcriminelen en hackers actiever dan ooit om data te stelen om bedrijven mee te chanteren, en zo geld te verdienen, of ondernemingen plat te leggen. Maar hoe kun je jouw bedrijf goed beschermen tegen datalekken? In dit artikel lees je de beste tips van experts om jouw onderneming te beschermen en beveiligen tegen hackers.

Laat je computers en digitale systemen onderzoeken door een securitybedrijf

Internet security begint met een grondige analyse van bedrijfssystemen, je bedrijfswebsite en servers op mogelijke digitale zwakheden. Hiervoor kun je een gespecialiseerd bedrijf, zoals SERIS, inschakelen. Bedrijven als SERIS kunnen een hoop ellende voorkomen als het gaat om eventueel toekomstige hacks en cybercriminaliteit die jouw bedrijf kunnen raken. Laat een specialist daarom een grondige technologische analyse uitvoeren van de computersystemen op veiligheid. Kies altijd voor een securitybedrijf, zoals SERIS, dat beschikt over het erkende Keurmerk Beveiliging en in het bezit is van een VCA 2017/5.1 certificaat. Dan heb je de garantie dat je optimale kwaliteit geleverd krijgt!

Gebruik goede beveiligingssoftware

Belangrijk bij het grondig beschermen van jouw onderneming tegen mogelijke datalekken is ook het gebruik maken van kwalitatief goede beveiligingssoftware, zoals antivirus software. Gratis programma’s om jezelf te beschermen tegen virussen, hackers en cyber attacks is onvoldoende. Verdiep je daarom goed in de software die er op dit gebied bestaat, vergelijk programma’s met elkaar en kies de voor jouw bedrijf beste oplossing.

Bescherm je e-mailverkeer

Een belangrijk aandachtspunt om je bedrijf digitaal te beveiligen is het e-mailsysteem dat je gebruikt. Kies voor oplossingen waarbij alle e-mails versleuteld worden verstuurd, zodat een derde partij niet bij de informatie kan komen. Belangrijk is daarbij dat medewerkers liever geen gebruik maken van losse devices, zoals externe harde schijven of USB-sticks. Deze losse datadragers kunnen ze namelijk kwijtraken, waardoor belangrijke bedrijfsinformatie op straat komt te liggen.

Houd de kennis van je personeel up-to-date

Het goed informeren van je medewerkers over hoe ze veilig met bedrijfsdata, opslag van data en soortgelijke veiligheidsaspecten kunnen omgaan, is ook cruciaal om je bedrijf te beveiligen voor datalekken. Hoe je personeel dus scherp en besteedt hier geregeld aandacht aan in vergadering en door actuele beveiligingsinformatie met hen te delen.

Hoe bewaak je jouw huis het beste?

Een vakantie of een dagje weg is natuurlijk leuk, maar hoe laat je jouw huis veilig achter? Het beveiligen van jouw huis is belangrijk. Je kan veel dingen aanschaffen om het moeilijker te maken voor dieven om in te kunnen breken in jouw huis. Het bewaken van je huis is niet alleen verstandig bij een huis, maar ook bij een bedrijventerrein of pand. Onbevoegden hebben niks te zoeken op uw terrein of in uw pand. SERIS houdt een oogje in het zeil met mobiele surveillancediensten. Zij voeren controle rondes uit na sluiting en voor openingstijd. Zo blijft jouw pand of bedrijventerrein goed beveiligd. 

Sluit alles goed af

Voordat je jouw huis verlaat is het verstandig om na te checken of alle deuren en ramen wel echt goed dicht zijn. Door ramen en deuren kunnen inbrekers namelijk makkelijk naar binnen komen. Door je huis te beveiligen maak je het inbrekers een stuk minder makkelijk om naar binnen te komen. Het aan laten van je lichten in huis is ook een goede tip. Hierdoor lijkt het alsof er iemand thuis is. Voor het afsluiten van de deuren geldt, draai het slot er altijd op. Een niet afgesloten deur kan soms binnen enkele seconden worden geopend. Het verbergen van sleutels buiten is ook niet altijd verstandig. Ben je op vakantie houd dan de gordijnen open. Gesloten gordijnen overdag betekent meestal dat de bewoners een langere tijd afwezig zijn. Vermeld ook niet je afwezigheid op je social media pagina’s. Zo bevestig je dat je niet thuis bent. Je weet namelijk nooit of de informatie die je daar plaatst door de verkeerde persoon zal worden gezien. 

Stop kostbare spullen in een kluis

Je kostbare spullen open en bloot in je huis neer leggen of zetten is nooit verstandig. Ze kunnen de spullen dan makkelijk meenemen en ze zien wat voor kostbare spullen jij in bezit hebt. Leg belangrijke papieren, contant geld en sieraden in een kluis. Je kan namelijk ook niet al je waardevolle spullen met je meenemen. Er is ook een optie om een kluis te huren bij de bank.

Installeer een beveiligingssysteem

Beveiligingssystemen zijn een uitstekende manier om verbonden te blijven met jouw woning en inbrekers af te schrikken met een alarmsysteem. Zorg ervoor dat je het systeem effectief gebruikt. Sluit je ook aan bij een beveiligingsbedrijf. Wanneer het alarm overgaat, kunnen zij meteen langsrijden en de autoriteiten inschakelen. Verwacht niet dat een sticker met de naam van een beveiligingsbedrijf de inbrekers zal afschrikken. Vind je camerabewaking aan de prijzige kant, dan kun je ook neppe camera ophangen. 

De juiste loopbaanbegeleiding krijgen

Voor veel mensen is werk van belang omdat ze zo geld kunnen verdienen voor de belangrijke rekeningen. Ook is het van belang zodat ze zo hun tijd kunnen besteden. Op deze manier wordt het leven niet saai en kunnen ze op een goede manier hun tijd besteden. Echter is werk niet altijd leuk en kan het zo zijn dat je het niet meer naar je zin hebt. Het kan dan juist handig zijn om een volgende stap te maken in je loopbaan en misschien ander werk te zoeken. Vaak is het moeilijk om dit helemaal alleen te doen en kan het zijn dat je hulp nodig hebt om je doel te kunnen behalen. Met loopbaanbegeleiding van een coach kan je de hulp krijgen die je ook daadwerkelijk nodig hebt. Zo kan je deze krijgen via het werk waarbij je werkt, maar ook kan je deze inschakelen via een coach. Zo kun je met loopbaanbegeleiding erachter komen wat je echt wilt. Zo stelt die persoon jouw vragen over wat je wilt en wat je leuk vindt. Hierbij krijg je adviezen over wat je wellicht moet doen en hoe jij je volgende doel kan bereiken. Deze adviezen kan je opvolgen zodat jij weer gelukkig aan het werk kan. Daarnaast kan je ook hier terecht als je problemen hebt op je werk en je hier graag wilt blijven werken.

Coaching op verschillende gebieden

Er kunnen veel dingen zijn waarmee je het moeilijk hebt. Zo zijn er doelen die jij wellicht niet kan behalen en dat je hier hulp bij nodig hebt. Door middel van coaching kan je de juiste ondersteuning krijgen en kan je hier goed mee geholpen worden. Het kan bijvoorbeeld zijn dat jij een burn-out hebt en niet meer kan werken. Dit kan soms maanden lang duren en kan het handig zijn om een burn-out coach in te schakelen. Door middel van deze coaching zorg je ervoor dat je de juiste hulp krijgt. Het kan bijvoorbeeld zijn dat deze je vragen stelt zodat jij bewust wordt over wat er fout is.

Teamcoaching

Ook kan het zijn dat je een eigen bedrijf hebt met veel werknemers. Dit kan goed gaan, maar dit kan ook fout gaan. Het kan bijvoorbeeld zo zijn dat je werknemers onderling veel ruzie hebben en zo de werkzaamheden niet goed kunnen uitvoeren. Door middel van teamcoaching kan je proberen dit recht te zetten. Een coach die ervaren is met het geven van teamcoaching kan je hier een handje bij helpen. Zo kan je opdrachten uitvoeren met je werknemers en kan je op deze manier ervoor zorgen dat iedereen beter met elkaar kan samenwerken. Daarnaast kan je als bedrijf ook zelf dingen organiseren en kun je bijvoorbeeld een bedrijfsfeest organiseren.

Altijd de beste freelance opdrachten te vinden 

Ben je op zoek naar nieuwe freelance opdrachten? Dan kom je er al snel achter dat er tegenwoordig steeds meer mogelijkheden bijkomen. Bedrijven zien namelijk steeds meer voordelen in het inschakelen van freelancers. Tegelijkertijd zal dit voor jou als zelfstandig ondernemer betekenen dat de opdrachten goed aangeboden worden en dat je ervoor kunt zorgen dat je weer een aantal opdrachten binnenhaalt. Een van de vacaturebanken waar je jouw opdrachten kunt vinden is Between. Alleen hoe zorg je er dan voor dat je de beste keuze maakt? Onderstaande informatie legt het voor jou uit. 

Hogere inkomsten met freelance opdrachten 

Freelance opdrachten zijn opdrachten waarbij de werkgever voor enkele werkzaamheden op zoek is naar iemand. Hiervoor hoeven geen vaste werknemers ingeschakeld te worden. Zelfstandig ondernemers kunnen dit vaak vanuit hun eigen kantoor doen, waardoor extra werkruimte ook niet nodig is. Voor jou als ondernemer kan het ervoor zorgen dat je meer financiële zekerheid krijgt. Door meer opdrachten aan te nemen zal er immers ook meer geld binnenkomen. Je kunt jouw eigen naam dus ook blijven ontwikkelen en jouw onderneming verder uit gaan breiden als je deze opdrachten via de vacaturebanken gaat zoeken en aan de slag gaat. 

De juiste vacatures op gaan zoeken 

De freelance opdrachten kunnen via de vacaturebank eenvoudig gevonden worden. Zo kun je bijvoorbeeld al op freelance zoeken binnen de filters, maar ook kijken naar de opdrachten die tijdelijk of fulltime te vinden zijn. In de omschrijving van de werkzaamheden staat dan vaak nog vermeld dat het specifiek om een freelance opdracht gaat en wat er allemaal van jou verwacht wordt. Hierdoor kun je de vacatures die voor vaste contracten bedoeld zijn er eenvoudig uit gaan filteren en wordt het maken van een goede keuze ook eenvoudiger. Jouw zoektocht zal hierdoor sneller verlopen. 

De vacatures goed doornemen 

Als je de freelance opdrachten gevonden hebt, is het belangrijk dat je gaat bekijken of een vacature bij je past. Hiervoor kijk je in eerste instantie naar het bedrijf zelf. Zie je jezelf hier al voor werken? Ook is het goed om te bekijken wat de werkzaamheden precies gaan zijn. Deze moeten namelijk bij jouw kwaliteiten gaan passen. Wanneer er veel gevraagd wordt waar je nog geen verstand van hebt, is het wellicht niet de juiste vacature. Vaak staan er een aantal vaardigheden in vermeld die jij moet bezitten. Ga bij jezelf na of ook dit aan de orde is. 

Between: de succesvolle verbinding tussen talent & opdrachtgevers.

Begin met solliciteren 

De freelance opdrachten kunnen eenvoudig op jou aangepast gaan worden. Door alle factoren goed mee te nemen, is het eenvoudig om een sollicitatiebrief op te gaan stellen. Laat het bedrijf duidelijk merken waarom jij de beste kandidaat bent voor deze functie en wat jij allemaal in huis hebt. Het toevoegen van een CV kan hier ook bij helpen, omdat je dan in een oogopslag laat zien wat jij allemaal al gedaan hebt en hoe je jezelf hebt ontwikkeld. Je gaat merken dat je uiteindelijk uitgenodigd wordt als nieuwe freelancer binnen het bedrijf. 

Zakelijke conflicten met familie

Als je een eigen bedrijf hebt is het belangrijk dat je dingen vast legt. Dit is heel belangrijk mocht er iets met je gebeuren. Op deze manier kan je zaak als je overlijdt dan ook naar een familie lid gaan. Dit is belangrijk anders moet het natuurlijk verkocht worden en wil je dit natuurlijk dan ook niet hebben. Zo kan het belangrijk zijn om een familierecht advocaat  tot je beschikking te hebben. Op deze manier zorg je er dan ook goed voor dat alles officieel en goed geregeld kan worden. Dit is belangrijk omdat je dit natuurlijk wilt hebben. Anders bestaat de kans dat je familie leden dan ook ruzie gaan krijgen hierdoor. Het is dus belangrijk dat je kijkt naar een familierecht advocaat en hier ook een goede keuze uit kan maken natuurlijk. Zo kan je kijken naar een website zoals https://pro-deo-advocaten.com/ op deze manier kan je dan ook kijken naar de verschillende advocaten die eventueel een goede keuze voor je kunnen zijn. Het is ook heel belangrijk dat je door middel van https://pro-deo-advocaten.com/ kan kijken naar de verschillende prijzen en dingen zoals een goede kwaliteit. Deze dingen kan je dan ook allemaal regelen via https://pro-deo-advocaten.com/. Het is dan ook natuurlijk belangrijk dat jij je gevoel volgt en kijkt naar de goede voordelen hiervan. Het is ook belangrijk dat je in het algemeen een advocaat kan hebben. Op deze manier zorg je altijd ervoor dat je juridisch ook ondersteunt hierdoor wordt. Dit is natuurlijk heel belangrijk voor je bedrijf dat je dit dan ook hebt.

Bedrijf runnen

Het is natuurlijk ook heel belangrijk dat jij je bedrijf kan runnen. Hierdoor kan je dan ook een omzet maken en is dit dan ook vaak heel belangrijk natuurlijk. Op deze manier kan je ervoor zorgen dat je geld kan verdienen en als bedrijf dan ook goed kan groeien. Het is belangrijk dat je dan ook kijkt naar verschillende punten die dan ook heel belangrijk kunnen zijn. Zo moet je goed kijken naar je producten en diensten en moet je kijken of je kwaliteit kan bieden. Dit is dan ook vaak heel belangrijk omdat andere bedrijven dit dan ook doen. Je wilt natuurlijk geen klanten verliezen aan andere bedrijven.

Uniek zijn

Als bedrijf is het ook super belangrijk dat je uniek bent. Op deze manier kan je er dan voor zorgen dat jij jezelf kan onderscheiden van een ander bedrijf. Dit is dan ook vaak belangrijk omdat je hierdoor veel andere klanten kan aantrekken. Zo kan je andere producten verkopen, maar kan jij jezelf ook onderscheiden door middel van een goede klantenservice te hebben. Het kan ook bijvoorbeeld zijn dat je een goede website hebt bijvoorbeeld.

Waarom backups belangrijk zijn

Je bent je ongetwijfeld bewust van het feit dat het belangrijk is om gegevens goed te bewaren. De meeste mensen doen dit dan ook, maar een ongeluk kan in een klein hoekje zitten. Omwille van die reden is het dan ook zeer belangrijk om altijd voorzien te zijn van backups. In dit artikel geven wij enkele redenen over het belang van backups. Want waarom zijn deze zo belangrijk?

Belastingcontroles

Als bedrijf ben je verplicht om je gegevens minstens 7 jaar te bewaren. Er zijn bepaalde zaken die je minder lang hoeft te bewaren, maar er zijn tegelijkertijd ook weer bepaalde gegevens die je nog langer moet bewaren. Zoek dit vooraf even uit, zodat je niet tegen problemen aan loopt. Backups zijn zeer belangrijk, omdat het verliezen van je administratieve gegevens funest kan zijn. De belastingdienst is namelijk zeer streng. Ze accepteren niet zomaar dat jij je gegevens bent kwijtgeraakt. Al kun je aantonen dat dit niet jouw schuld was. Dan stellen zij dat je maar een backup moet maken. Maar wat gebeurt er als je al je gegevens kwijt bent? Welnu, in dat geval kan de belastingdienst een schatting van de omzet maken. Deze valt doorgaans veel hoger uit dan de daadwerkelijke omzet. Jij moet dan als bedrijf bewijzen dat die omzet niet klopt. Dat is ook een ingewikkelde kwestie.

Snel herstellen van gegevens

Tijdens bedrijfsprocessen kan er natuurlijk heel veel mis gaan. Misschien wordt er per ongeluk een belangrijke e-mail verwijderd. Hoe groter een bedrijf, hoe sneller een fout wordt gemaakt. Misschien is een nieuwe medewerker bijvoorbeeld nog zeer onervaren. Door backups te maken, kun je in ieder geval de gegevens zeer snel herstellen. Ook om die reden is het dus aan te raden om backups te maken.
Uiteraard zijn er nog vele andere redenen waar je aan kunt denken. Bedrijfsprocessen kunnen bijvoorbeeld stil komen te liggen. Je kunt het maken van backups uitbesteden aan een ICT-bedrijf in Breda. Zij hebben namelijk veel ervaring. Neem dus contact op met het het ICT-bedrijf in Breda en zij bespreken dan graag alle verschillende mogelijkheden.

Uitzendkrachten goed voor de Nederlandse economie

Uitzendkrachten worden erg gewaardeerd door werkgevers en zijn goed voor de Nederlandse arbeidsmarkt. Uitzendwerk zorgt voor meer werkgelegenheid en minder uitkeringslasten. Zonder uitzendkrachten zou het nooit zo goed gaan met de Nederlandse economie.

Wat brengt uitzendwerk?

Van alle banen voor werknemers komt 10% via een uitzendbureau. De meeste uitzendkrachten zijn werkzaam in de industriesector. Ongeveer de helft van de uitzendkrachten werkt tegenwoordig 36 uur of meer en zijn middelbaar en praktisch opgeleid. Uitzendbureaus leveren goed werk door bedrijven aan werkzoekende te koppelen. Wanneer uitzendbureaus niet bestaan, zou Nederland een ruime 30 duizend extra werklozen tellen waardoor de overheid zo’n 200 miljoen euro bespaart op uitkeringen. 

Voordelen van uitzendkracht zijn

Er zijn veel voordelen die men doet beslissen om als uitzendkracht te werk te gaan. Uitzendkrachten hebben inkomenszekerheid, pensioenvoorziening, zijn verzekerd tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid. 

Verschillende motieven uitzendkrachten

Er zijn natuurlijk verschillende motieven waarom men ervoor kiest om als uitzendkracht te gaan werken. Voor iemand die moeilijk aan werk komt, is het handig om in te schrijven bij een uitzendbureau, zij helpen werkzoekende niet alleen aan een baan, ze helpen werkzoekende met ontwikkelen. Ben je net afgestudeerd en weet je nog niet precies wat je in toekomst voor je ziet als de perfecte baan of functie. Schrijf je dan in bij een uitzendbureau. Als uitzendkracht hoef je niet lang bij hetzelfde bedrijf te zitten en je kunt wel overal mee snuffelen en kijken wat je leuk vindt en bij je past. Ook is het goed om ervaring op te doen als je net nieuw bent op de arbeidsmarkt. Dat is voor jezelf fijn en veel bedrijven zijn op zoek naar personeel met het nodige ervaring. 

Waarom bedrijven uitzendkrachten inhuren

Wanneer bedrijven uitzendkrachten inhuren hebben zij vaak iemand nodig voor op de korte termijn. Vaak voor een tijdelijk project, door ziek personeel of door drukke periodes op het werk. Wanneer de drukste periode van het jaar is aangebroken voor een organisatie en ze personeel tekort komen. Hebben werkgever geen tijd om een sollicitatieprocedure op te stellen. Want daar gaat veel tijd inzitten en dat is er niet. Even bij een uitzendbureau informeren en ze hebben binnen een paar dagen de ideale kandidaat voor de functie die vervuld moet worden. 

Uitzendbureau Middelharnis 

Vakmasters is een uitzendbureau die zich focust op werkzoekende en bedrijven in de bouw en techniek. Benieuwd naar vacatures in Middelharnis? Vakmasters biedt alleen de beste vakmensen aan. 

3 TIPS VOOR HET ONDERHANDELEN OVER JOUW SALARIS

Stel, je bent aan het solliciteren naar de baan van jouw dromen. Tijdens het sollicitatiegesprek gaat alles goed, je hebt goede antwoorden gegeven op jouw toekomstige werkgever en antwoord gehad op al jouw vragen. Je hebt een goed gevoel over het gesprek en de voorwaarden die je hebt besproken. Dan rest jou nog één ding: het bespreken van jouw toekomstige salaris. Veel mensen vinden dit een lastig onderwerp om over te hebben tijdens het sollicitatiegesprek, maar eigenlijk is het een heel normaal onderwerp om over te praten en zeker niet onbelangrijk.

1. Niet te agressief onderhandelen

Kies het juiste moment om over het salaris te beginnen. Het is misschien niet het handigst om daar mee te starten, je hebt natuurlijk maar één kans op een eerste indruk. Bij een eerste sollicitatiegesprek kun je ervoor kiezen alleen te informeren naar het salaris en om bij een tweede gesprek echt te gaan onderhandelen. Laat het salaris niet de rode draad van het gesprek zijn en noem het niet te vaak. Je wilt natuurlijk overbrengen dat je de baan aantrekkelijk vindt om zijn inhoud en niet alleen op het salaris wat er bij hoort.

2. Weet wat je kan verwachten

Zorg van te voren dat je een goed beeld hebt van de functie en welk salaris daarbij past. Zo weet je zelf ook dat je wel een redelijk salaris vraagt tijdens een onderhandeling. Verdiep je vast in het CAO, zodat je weet of het bedrijf waar je solliciteert zich vast moet houden aan bepaalde salarisschalen. Misschien bevat het betreffende CAO wel sector specifieke salarisschalen die niet verplicht hoeven te worden gehanteerd. Dat wil zeggen dat een bedrijf van deze salarisschalen kan afwijken (nooit onder het minimum) en dan is het goed om het hier toch over te hebben!

3. Creëer een buffer

Als je eenmaal met onderhandelen begint, noem dan nooit direct het bedrag wat je wilt hebben. Zorg dat je een kleine buffer voor je zelf creëert. Je mag best iets hoger inzetten, zodat je altijd nog wat kan zakken naar een goed bedrag. Een buffer van 10% is het meest ideaal. Houdt er wel rekening mee dat je deze buffer ook moet kunnen inzetten, onderhandelen is namelijk geven en nemen. Vergeet niet dat je over meer dan alleen het salaris kan onderhandelen. Er zijn genoeg secundaire voorwaarden waar je het over kan hebben. Denk bijvoorbeeld aan een auto of telefoon van de zaak! Misschien zijn er wel opleidingsmogelijkheden binnen het bedrijf waar je gebruik van wilt maken.

ICT uitbesteden heeft vele voordelen en scheelt tijd

De complexiteit van de technologie en integratie neemt toe in de ICT wereld. Het kost ook steeds meer moeite om uw personeel de benodigde ICT kennis te laten bijschaven. Het vervolg is dat er meer risico is op verloop onder werknemers in de ICT wereld. Dit zorgt voor oplopende kosten en er is geen garantie meer voor continuïteit.

De voordelen van het uitbesteden van ICT taken

Het ICT bedrijf in Oosterhout kan daarom al deze taken op zich nemen door uw ICT werkzaamheden te laten outsourcen naar dit bedrijf. Naast meer flexibiliteit scheelt het u vele kosten om personeel op te leiden, krijgt u zelf de benodigde kennis om ICT taken foutloos uit te voeren en hoeft u niet meer extra personeel aan te nemen of in te huren.

Hierdoor loopt u ook minder risico op fouten en hoge kosten. Ook scheelt het u grote onnodige investeringen omdat u vaste maandelijks kosten betaald zodat alles helder en overzichtelijk wordt. Tevens helpt het om het groeiproces van uw organisatie te stimuleren en het overzicht te houden op kernprocessen. Ook houdt u meer tijd over voor uzelf binnen de organisatie en kunt u zichzelf beter focussen op uw kwaliteiten.

Gedeeltelijk outsourcen

Bent u zich nog aan het oriënteren op outsourcing en weet u nog niet zo goed wat u kunt verwachten? Dan kunt u de werkzaamheden ook gedeeltelijk laten uitbesteden. Dit kan onder andere de ICT helpdesk zijn of “remote monitoring”. Zo krijgt u een beeld hoe het is om samen te werken met deze partner. Het ICT bedrijf in Oosterhout zorgt ervoor dat alles mogelijk is op het gebied van uitbesteding.

Belangrijke punten voordat u de taken laat uitbesteden

Het is onder andere belangrijk om te kijken hoeveel personeel u in dienst heeft. Grotere organisaties halen meer voordeel uit outsourcing dan kleine organisaties. Omdat bij kleine organisaties de kosten hoog op kunnen lopen. Indien uw eigen ICT-er ziek is bijvoorbeeld of niet beschikbaar is op bepaalde momenten kan het uitbesteden van ICT werkzaamheden een goede optie zijn. Ook kunt u nagaan of u zelf echt belemmeringen ondervindt op het gebied van ICT in uw organisatie. Indien er knelpunten zijn is uitbesteden de perfecte optie. Overweegt u na het lezen van dit artikel outsourcing voor uw ICT werkzaamheden? Kijk dan voor meer informatie op de website van het ICT bedrijf in Oosterhout.